KISDI 정보통신정책연구원

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채용안내

  • 정보통신정책연구원 직원(정규직) 채용공고

    • 작성자 kisdi
    • 등록일 2022-01-18
    • 담당부서총무인사팀
    • 접수기간 2022-01-18  ~  2022-02-01
    • 진행상태 마감
    • 첨부파일 1. 직원채용공고문 (연구원_홍보자료).pdf 1. 직원채용공고문 (연구원_홍보자료) 2. 직무기술서 (연구원_홍보자료).pdf 2. 직무기술서 (연구원_홍보자료)
  • 국무조정실 산하 ICT정책연구기관인 정보통신정책연구원에서는 정보통신방송 일류국가를 선도할 의욕적이고 유능한 인재를 공개모집하오니 많은 응모 바랍니다.

    1. 모집직급 및 응시자격

    모집직급

    전공분야

    응시자격

    채용

    인원

    세부

    업무내용

    연구원

    문헌정보학 및 유사분야 전공자

    o 해당 전공분야 석사학위 이상 소지자

    o 결격사유에 해당하지 않는 자

    1명

    직무기술서 참조

    ※ 결격사유
    o 국가공무원법 제33조 각호의 어느 하나에 해당하는 자
    o 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
    o 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 3년이 경과하지 아니한 자
    o 「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된지 5년이 지나지 아니한 자

    2. 처우
    o 근 무 지 : 충북 진천군 덕산읍 정통로 18, 정보통신정책연구원
    o 급여수준 : 우리 연구원 내규에 따름
    o 수도권 및 청주권 ↔ 충북 진천간 통근버스 운영

    3. 우대사항
    o 장애인복지법상 등록장애인(만점의 5% 가점) 및 취업지원대상자(국가보훈대상자)
    o 지역인재(학사 이하 최종학력이 대전광역시, 세종특별자치시, 충청북도 및 충청남도 소재 학교를 졸업한 자, 득점의 3% 가점)
    o 상기 가점이 2개 이상 중복될 경우 상위 1개만 적용

    4. 채용절차 및 일정

    구분

    일정

    채용공고 및 서류접수

     2022. 1.18(화) ~ 2. 1(화)

    1차

    서류전형

     2022. 2. 3(목) ~ 2. 9(수) 중 시행

    2차

    인적성검사,

    면접전형

     2022. 2.14(월) ~ 2.18(금) 중 시행 (최종 확정일정 별도 통보)

     서류전형 합격자에 한하며, 인적성검사는 면접전형 참고자료로 활용

    합격자 발표

     2022. 2.22(화)

    ※ 전형일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있으며, 부득이하게 일정이 변경되는 경우 대상자에게 별도 안내 예정

    5. 전형 단계별 평가기준

    구분

    평가항목

    비고

    1차

    서류전형

    창의성 및 발전가능성(30)

    업무분야 전문성(30)

    인・적성 등 종합평가(40)

    10배수 내외 선발

    2차

    인적성검사

    인성검사(50)

    직무능력검사(50)

    -

    면접전형

    전문지식과 응용능력(20)

    의사발표의 정확성과 논리성(20)

    품행 및 성실성(20)

    창의력・의지력・발전가능성(20)

    사물을 보는 태도(20)

    6. 서류접수기간 및 접수방법
      가. 서류접수기간 : 2022. 1.18(화) ~ 2. 1(화) 18:00까지
      나. 제출서류

    모집직급

    제출서류

    연구원

    (연구직)

     (1) 입사원서(블라인드 채용 기반 표준양식) 1부

     (2) 자기소개서 1부

     (3) 개인정보수집・이용・제공동의서 1부

    기타

     o 각 전형별 합격자에 한하여 추가 제출서류 별도 안내

     o 최종합격자는 상기 제출서류에 기재한 사항과 관련된 모든 증빙서류를 원본으로 제출

     o 면접전형시 제출서류는 총무인사팀에서 사실관계를 확인하기 위한 것으로 면접심사위원에게 정보가 제공되지 않음

      다. 접수방법 : 온라인 접수 (https://kisdi.recruiter.co.kr)
                         접수기한 내 접수분에 한함(기관 시스템시간 기준)
      라. 문 의 처 : 총무인사팀 인사담당자 (043)531-4460

    7. 기 타
      가. 지원자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환
         - 채용 여부가 확정되기 전까지 제출한 채용서류의 반환을 요청하는 경우에는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」을 준용하여 반환
      나. 단계별 전형결과는 홈페이지(채용안내) 발표 및 합격자에 한하여 유선으로 개별 통지하며, 적임자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있음.
      다. 아래 각호의 어느 하나에 해당하는 경우 합격을 취소할 수 있음
         - 구비서류 등에 허위 사실이 밝혀진 자
         - 부정한 방법으로 전형에 합격한 자
         - 채용신체검사 결과 채용 불가능으로 판정 받은 자
      라. 접수기한 미준수 및 제출서류 미비 시 별도 통보 없이 자동 탈락 처리함
      마. 응시포기, 합격취소 등의 경우에 대비하기 위하여 전형단계별 예비합격자를 둘 수 있으며, 최종 합격자의 임용포기, 합격 또는 임용취소, 임용결격사유발생, 임용 후 즉시 퇴직 등으로 결원 발생시, 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접전형 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 차순위자로 추가 합격자를 결정할 수 있음

  • 부서총무인사팀
  • 담당자정상준
  • 연락처043-531-4466