정보통신정책연구원(원장 이주헌)은 31일 전 직원이 참석한 가운데 ‘KISDI 혁신추진 계획’을 발표했다. KISDI는 IT기술의 발전 및 융합이 가속화되고 국민의 정책참여가 증가되는 등 외부환경의 변화와 정책연구 경쟁의 심화, 연구수요의 다변화로 내부혁신의 필요성이 제기되고 있는 것과 관련, 지난 6개월에 걸쳐 연구 및 경영분야의 16대 혁신추진과제를 도출하게 됐다. 이주헌 원장은 “이번 혁신과제는 연구의 체계와 수행에 있어 많은 변화의 내용을 담고 있다”고 말하고 “업무환경이 실질적으로 바뀌게 되는 만큼 전 직원이 공감하고 동참해주기를 바란다”고 당부했다. 이날 발표된 혁신추진과제는 선도적인 IT정책 연구의 활성화를 위해 ▲부문별 중장기 연구기획·실천계획을 수립하고 ▲연구성과 제고를 위해 책임경영제를 정착한다는 내용을 담고 있다. 연구기획기능 강화 CEO가 부여한 연구미션 관리 연구과제 선정방식 개선 부서단위 책임경영제 정착 MBO제도 관리 강화 또한 연구성과의 축적과 정보자원 공유를 위해 ▲고객중심으로 연구성과를 평가하고 ▲연구관리시스템을 개선해 연구자원을 효과적으로 관리하기로 했다. 수탁과제 평가 실효성 제고 외부전문가 연구 참여 확대 홈페이지 활용도 제고 EIS 구축 및 운영 지식관리(KM) 체계 강화 아울러 업무 효율성을 제고해 연구역량을 극대화하기 위한 방안으로 ▲우수인적자원의 확보 및 관리를 강화하기로 했으며 ▲일하는 방식을 개선해 업무효율화를 꾀하기로 했다. 종합연구성과기반 연봉제 도입 우수인적자원 확보·관리 강화 혁신역량 강화 업무처리 절차 개선 마지막으로 ▲경영실적을 대내·외에 공개하고 ▲의사소통이 원활한 활기찬 직장문화를 만들어 공정하고 투명한 기관경영에 힘쓰기로 했다. 투명경영 실천 화목한 조직문화 정착 KISDI는 연구과제 선정방식 개선, 외부전문가 연구 참여 확대 등 당장 실행 가능한 7개 혁신과제를 11월부터 실천하고 제도 등 기반정비와 예산 확보 및 시스템 개선이 필요한 나머지 혁신과제들은 내년 1월과 7월 이후 단계적으로 추진하기로 했다. 한편, 이날 직원조회에서 이주헌 원장은 해외 저명 학술지인 American Law and Economics Review 2005년 가을호에 최근 ‘The Hand Rule and United States v. Carroll Towing Co. Reconsidered' 논문을 게재한 공정경쟁연구실 김정현 책임연구원에게 우수논문 발표에 대해 표창과 포상을 했다. American Law and Economics Review는 미국 법경제학회(ALEA : American Law and Economics Association)의 공식 기관저널로서, 법경제학 분야 최고의 권위를 인정받고 있다. 작성자: 대외협력팀 김덕희 연구원(570-4424)